此时，童峰越坐在白氏办公室里，秘书回馈着‘大小姐’第一天上班的情况，他表情也很为难，因为毕竟‘大小姐’的行为，挺不好的。

怎知道，童峰越听到这句话，居然没有生气，反而一笑。

“董事长？”

“她倒是聪明，”童峰越老眼盯着窗外瞧着，像是心不在焉，“她不想被任何人攥在手中。”

秘书不解了，望着童峰越。

办公室里很安静，童峰越半响才说，“这次，我看杨树林还怎么打算盘？”

而杨树林这时回到了他自己的办公室，狠狠的把茶杯摔了。

这童潼，怎么临时变卦了？

童峰越是疯的，疯的他都措不及防，这会他本想用童潼探探童峰越的底细，这会儿也探不出来了。

他自己也清楚，童峰越和他的仇是不死不休了，他想安稳度日，只能把童峰越打垮了。

本想着借助着童潼，找机会给童峰越一击，这会算盘打空。

而且，童潼是童峰越安排进峰越集团的，他怎么开除？把童潼开除了，那童峰越那边，会怎么样？

他越想越烦恼，而这会人事部专员小心翼翼的敲了敲门，杨树林恼火的喊了一声：“进来。”

人事专员小心翼翼的走进杨树林的办公室，小声说：“杨总，有一件事……”

“什么事？”他挑着眉瞧着人事专员。

“是这样的，我们主任，他准备辞职了。”人事专员有点紧张的说。

“什么？”杨树林眉头一挑，“你们主任辞职？”

人事部的主任叫梁柏文，他在峰越集团做了很多年了。

而且，这个人辞职，为什么不直接和他说？为什么让人事部的专员过来说？

人事专员小声说：“杨总，是这样的，自从许董离开公司之后，便准备创业，创办新的公司，然后梁主任便是被许董给‘挖’了去。”

人事专员口中所讲的这位许董，便是许程。

之前童峰越便是从他手里买走了百分之9的峰越集团股份，给了童潼。

杨树林听完人事专员的话，气的鼻子快要歪了。

梁柏文也是峰越集团的一位高管，之前童峰越逼迫他把财务部主任给辞退了，让童潼入职进来。

本来，公司就有些动荡了，现在另一个重要部门的管理也辞职了，公司运营肯定会受到影响。

杨树林总觉得，现在梁柏文辞职，和童峰越也有关系。

他坐在椅子上，忽然想到一件事，既然这件事和童峰越有关系，那么，正好派童潼去解决这件事？

派童潼去，有两点好处，如果梁柏文是倒戈了童峰越，童潼也一定能把梁柏文留住。

第二点，童潼不是打算做样子，与他亲近吗？那么他想清楚了，他打算和童潼好好相处，给童峰越看看这个情况，看看，他重用了童潼。

接下来便看童峰越怎么看待这件事了。

为此，他特意打电话嘱咐童潼很久，要童潼一定挽留住梁柏文。

于是，半个小时之后，童潼到了人事部，坐在人事部主任的办公室里，望着梁柏文。

这梁柏文也没有想到，杨树林会派刚上任的草包来和他谈这件事。